KIREISALONE

K I R E I

KIREISALONEでは
ひとりひとりに合ったトリートメント法をご提案し、
目標達成までのサポート、
さらにはその後の体型や体質の維持までも
しっかりサポートさせて頂きます。

お客様のKIREIが、
私たちの幸せです。

私たちと一緒に
KIREIを世界に発信しましょう!

KIREISALONEのエステティシャンは皆、KIREIに対して決して妥協しない、内面からもKIREIがあふれ出るエステティシャンです。

KIREIという日本特有の美しさを、ここ日本から世界に向けて発信するためにKIREISALONEは立ち上がりました。創業から間もなくして急成長を遂げている理由は、たくさんのお客様に支えられていることと、他でもない素晴らしいスタッフたちの活躍のおかげです。

多岐の分野に渡る研修制度を経てプロとして活躍するスタッフは皆、自信に満ち溢れ、いきいきとした笑顔で活躍しています。

私たちのお仕事はただお客様にKIREIを提供するだけでなく、KIREIを通じてお客様を幸せにすることです。プロとしてお客様と対等に向き合える立場でサポートし、また自分自身もKIREIに対して妥協することなく取り組める、そんなエステティシャンを求めています。

「KIREI」に囲まれて過ごす、
充実の一日。

KIREI SALONEの一日は、スタッフミーティングでスタート。
連絡事項を確認し、お店を隅々まで綺麗にしたら、いよいよ開店です。
受付では、ご来店されたお客様を笑顔でお迎え。
スタッフ全員でのホスピタリティを大切にしています。
カウンセリングや施術は、お客様との信頼関係を築く大事なステップ。
一対一でじっくり向き合い、丁寧な対応を心がけます。
退社後は、プライベートタイムをしっかり確保。
スタッフ同士でディナーを食べに行ったり、家でリラックスしたりと、
過ごし方は様々です。

自分自身の成長と、なによりお客様のために、
「KIREI」を毎日積み重ねていく。
それが、わたしたちKIREI SALONEのお仕事です。

STAFF INTERVIEW

先輩の声

「みんなで頑張る、
という意識が生まれました」

チーフ岩崎 睦

2015年10月中途入社

実家のある静岡で、数年間エステティシャンとして働いていました。技術が身につくので、やりがいは感じていたのですが、待遇面で厳しいところがありました。また、身体的にもだんだんきつくなっていたんです。そのとき出会ったのがキレイサローネでした。ここは、福利厚生がしっかりしていて、とても安心して働けます。また、お店のスタッフ同士の仲が良くて、雰囲気がいいんです。仕事が終わった後、みんなで一緒にごはんを食べに行くことも珍しくありません。

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現在池袋店のチーフを勤めています。指導する立場になったことで、「私が」ではなく「みんなで」頑張る、という意識が生まれました。時には厳しく指導することもありますが、上司というより「みんなのお母さん」的な存在ですね。また、スタッフだけではなく、お客様との人間関係も築いていくことで、自分自身も大きく成長できているな、と実感しています。決して楽なお仕事ではありませんが、とてもやりがいのある職場です。お客様の期待以上の接客・サービスをご提供できるよう、これからも心がけていきます。

「お客様との信頼関係を大切に積み上げていきます」

チーフ薄井 晴美

2015年4月チーフ

もともと接客が好きで、キレイサローネに入社する前は、販売のお仕事をしていました。その職場もとても楽しかったのですが、どんなに頑張っても、いただけるお給料は同じ額。その点、キレイサローネには、頑張れば頑張るほどインセンティブに反映されるシステムがあります。また、経験を重ねることで、スキルとして自分自身に還元されていくのもうれしいです。そして、テクニックだけではなく、お客様と長くお付き合いさせていただく中で、信頼関係を積み上げていくのが大切だと感じています。お客様との何気ない会話で得た情報は、細かいことでもカルテに残しておき、次回ご来店の際の会話に活かすようにしています。「よく覚えてくれていますね」と喜んで頂けたときは、こちらもとても嬉しくなりますね。

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もともと負けず嫌いな性格なので、「誰よりも売り上げてやる!」と競争心メラメラだったのが、チーフになってからは、同じ目標に向かって頑張るチームとして全体を見ることができるようになりました。言うまでもなく、お店の雰囲気は、自分ひとりではなくスタッフ全員から生まれるもの。これからもチームワークを大切にして、お客様に喜んで頂けるキレイサローネを目指していきます。

「自分の経験をもとに、
お客様の悩みに寄り添っていきたいです」

研修生島田 祐奈美

2016年4月中途入社

以前は、自分の容姿にコンプレックスがあったんです。それで、「何とか自分を変えたい!」と思い、初回体験コースなどを利用して色々なエステサロンを経験してみました。そこで気付いたのは、どのお店もパーツごとのケアが中心で、全身美容を扱うところは意外と少ないということ。その点、キレイサローネは、身体だけでなく生活全体をトータルで指導することで体質を良い方向に変えていく、というトータルケア。それなのにこの良心的なお値段で、ビックリしました。なので、最初はスタッフとしてではなく、お客さんとして来たいな、と思っていました。

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キレイサローネに入社してから、自分が変わったな、と思います。以前はネガティブに考えがちなこともあったのですが、今では周りの人に「明るくなったね」と言われることも。心に明るさや元気がなければ、身体にも悪い影響が出てしまいます。また逆に、自分自身のキレイを実感すると、心まで明るくなって、気持ちが上向いていきます。人は変われる、どんな人でも誰かを幸せにできる、と心から思います。自分が悩んでいた経験をもとに、「変わりたい、きれいになりたい」とういうお客様の悩みに寄り添っていくことで、信頼されるエステティシャンを目指しています。

「新卒・未経験でも、
安心して毎日仕事に取り組めています」

研修生田宮 知佳

2016年4月新卒入社

私がキレイサローネに入社を決めたのは、就職活動で行った説明会で、「雰囲気の良さそうな会社だな」と感じたから。それに、「自分自身ももっとキレイになれるかな?」と思える、ワクワクできるお仕事だなと思ったんです。その期待どおり、すでに嬉しい変化がありました。入社してまだ1ヵ月ですが、服がサイズダウンして、「いつか痩せたら着よう」と仕舞っていた服がまた着られるようになりました。食生活にも気をつけるようになり、表面に現れる身体の変化と、意識面の変化がつながっているんだなあと実感しています。

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言葉遣いや仕草などに至るまで、先輩方はみなさん優しく指導してくれます。同期とも仲がよいので、働きやすくて楽しい職場です。近いうちに、「新卒スタッフ同士で食べに行こう!」と計画しているんですよ。私のように新卒・未経験で飛び込んだスタッフでも、安心して毎日仕事に取り組めています。これからトライしようか悩んでいる人には、ぜひチャレンジして欲しいです!

「先輩方の意識の高さや細かい気遣いを感じています」

研修生五十嵐 南

2016年4月入社新卒入社

入社前は、ブライダル関係の専門学校に通っていました。そこで学んだ、ブライダルメイクなどの美容に関する知識を活かせると思い、この業界に入りました。入社してまだ1ヵ月、座学を中心に学ぶことがいっぱいですが、その中でとにかく印象的なのが「全身で一つ」というコンセプトでトータルケアをするということ。日々見過ごしがちな悪習慣に気付き、それを意識して断っていくことが大事なんだと学びました。エステティシャンとしてお客様の前に立つ以上、まず自分自身のケアにも気を配ります。生活習慣を見直し、夜更かしや暴飲暴食などもしなくなりました。

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お店にいるときは、先輩方の意識の高さを感じています。すごく細かいところまで、チーフが丁寧に見てくださっていて、自分では気がつかないことも指摘して下さるので、安心感があります。社会人としての意識もきちんと指導してもらえるので、一人の人間として成長できる職場です。これからも勉強することはたくさん。だから、とても充実した毎日を過ごせています。

Q&A

よくある質問

  • Q. 社名やロゴマークにはどんな思いが込められていますか?
    なぜKIREI(ローマ字)なのですか?

    A. ロゴマークは蓮の花をイメージしています。東洋の美を象徴する蓮の花のように、女性にキレイになって欲しい、そして日本から世界へ東洋の美を発信したい、という思いが込められています。
    また「キレイ」という日本語が、日本独自の美意識をあらわす言葉として世界に広まるようにとの願いから、外国の方にも親しみをもっていただけるよう「KIREI」というローマ字表記にしています。

  • Q. 全くの未経験でも大丈夫ですか?
    また、事前に勉強しておいたほうがよいことは何かありますか?

    A. はい、未経験の方にも一から丁寧に教えます。未経験で入社したスタッフでも、現在はプロとして数多く活躍中です。入社後、研修でしっかり指導いたしますので、事前に勉強することは特に指示しておりません。

  • Q. 研修について、具体的に教えて下さい。

    A. 下記はおおよその目安です。

    研修の期間:1~3ヶ月
    研修の人数:5~6人くらいのグループで行います。

    特に未経験者はまず座学を中心に指導後、経験者と一緒に行うことで、独自のメソッドに基づいた実技を効率的に習得できるようになっています。

  • Q. 配属・人事・昇格について教えて下さい。

    A. 研修期間(目安は3ヶ月)の間は契約社員となります。研修カリキュラム終講(ボディコース技術・座学・電話応対合格)後、正社員となります。

    以降は各規定試験に合格することにより、随時昇給となります。

    また、配属は出来るだけ本人の希望を考慮いたします。現在、東京都内、大阪、神戸の3エリアに店舗があり、基本的に異動は同エリア内の店舗のみで行います。

  • Q. 1ヵ月あたりの休日はどれくらいですか?
    希望休は何日まで取れますか?有給はいつから取得可能ですか?

    A. 有給はいつから取得可能ですか?
    勤務はシフト制で、1ヵ月のうち8日間がお休みです。
    希望休は、基本的に1ヵ月につき2日までなら取得可能ですが、店舗状況や他スタッフとの兼合いを考慮し、その都度対応いたします。
    有休は、正社員転換後から6ヵ月後以降から取得可能です。日数は12ヶ月につき10日となっております。

REQUIREMENTS

募集条件

ENTRY

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